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本人50岁,有社保工龄25年,现在下岗。05年因患糖尿病入院治疗,诊断为2型。已办社保特种门诊。在这几年来因糖尿病至腰腿长期痛丶气促,视力减退,不能弯腰,有四肢发麻,请问此病情可否办理提前病退。有社保工龄25年,05年因患糖尿病入院治疗,已办社保特种门诊。请问此病情可否办理提前病退。

劳动纠纷 2019-08-16 22:33 人浏览
共3位律师解答
  • 男年满50周岁,女年满45周岁,如果因为有病或者非因工负伤,完全丧失劳动能力,经过医院检查,劳动鉴定委员会鉴定,并经过社会保险部门批准,可以办理病退,至于什么病不重要,只要是完全丧失劳动能力就可以。
    1、男50周岁,女45周岁以上
    2、基本老保险缴纳15年以上
    3、经鉴定完全丧失劳动能力。 鉴定多由省市劳动能力鉴定委员会组织专家进行,档案在单位的,由单位报区县/市人力资源和社会保障局工伤、劳动能力鉴定中心申请。档案在人力资源和社会保障局职介机构的,在职介机构申请。
    5.
    1.4 癫痫的诊断分级 a)轻度 系统服药治疗方能控制的各种类型癫痫发作者。 b)中度 各种类型的癫痫发作,经系统服药治疗两年后,全身性强直——阵挛发作、单纯或复杂部分发作,伴自动症或精神症状(相当于大发作、精神运动性发作)平均每月1次或1次以下,失神发作和其他类型发作平均每周1次以下。 c)重度 各种类型的癫痫发作,经系统服药治疗两年后,全身性强直——阵挛发作、单纯或复杂部分发作,伴自动症或精神症状(相当于大发作、精神运动性发作)平均每月1次以上,失神发作和其他类型发作平均每周1次以上者。 具体并不以得什么病为准,而是以该病的程度是否严重至丧失劳动能力
  • 养老保险如何办理病退?  
    (一)材料审核:由企业或劳动保障事务代理机构提供相关材料,经市劳动保障局养老保险科审核符合退休条  件的,通知申报单位进行公示;  
    (二)办理公示:由申报单位在显著位置对拟退休人员的出生年月、参加工作时间、退休类别、工种及待遇情  况进行公示,公示期10天;  
    (三)办理退休审批手续:公示期满无异议,由企业纪检、工会、劳资人事部门联合出具公示证明,并持退休审批表到市劳动保障局养老保险科办理职工退休审批手续。  相关知识延伸阅读:如何选择养老保险  养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才自动发生作用的。这里所说的“完全”,是以劳动者与生产资料的脱离为特征的;所谓“基本”,指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。需强调说明的是,法定的年龄界限(各国有不同的标准)才是切实可行的衡量标准。如何选择养老保险如下:  
    1、保费要合理  保费要合理(不会造成负担)年缴保费控制在年收入(工资、奖金、利息或投资收入等)的15~20%。  
    2、保额要足够  人寿险是年收入的5倍左右,意外险是年收入的5倍左右。通常,年龄在30~55岁的人最需要足够的保障,这是为了在自己丧失工作能力的时候,家庭依然能够保证在未来5年内的原有的生活水准。  
    3、保障要全面  保险一定要全面,包括人寿险、意外险、医疗险、重大疾病险等,让您真正做到无后顾之忧。
  • 关于病退的办理,所需材料:
    1、县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份。
    2、劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份
    3、身份证原件和复印件一份,复印件加盖单位公章
    4、福建参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份,加盖单位公章
    5、单位公示回执单一份,加盖单位公章
    6、个人申请报告一份,加盖单位公章
    7、原国有、集体企业职工的人事档案原件,及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件(加盖公章)一份
    8、职工养老保险手册原件、复印件(加盖公章)各一份,若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件(加盖公章)各一份
    9、原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份,加盖单位公章
    10、原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业,与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的,须提供与新单位签订的劳动合同原件一份
    11、单位有托管的附托管协议书复印件一份,加盖单位公章
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