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离职3年了,还能找原单位补缴住房公积金

劳动纠纷 2019-09-07 15:16 人浏览
共3位律师解答
  • 我国现行法律并未对住房公积金的补缴做出统一规定,也未规定不缴纳公积金企业要承担民事赔偿责任。而且实践中,就我所在城市的情况来看,超过一半的私营企业没有缴纳公积金,法院和劳动仲裁对于公积金问题是不予受理的,而公积金中心又要劳动者走司法途径。
    公积金在很多省市都不是国家强制性缴纳的,不象养老保险那样,如果单位不缴,通过劳动仲裁或法院可以要求单位补缴。公积金的缴纳没有强制性。要补缴只有说服单位领导,从法律角度比较难说,除非劳动合同上写清楚了要缴纳住房公积金。
  •   劳动者在原单位有住房公积金,但我离职后,并未转出,现在想转到现单位,劳动者不需要找原单位,只需要持原用人单位出具的解除劳动合同证明,身份证可以到原用人单位所在地的住房公积金管理中心可以办理提取手续或者转移手续。
      住房公积金建议办理提取手续,住房公积金通常要求连续缴纳12个月可以办理贷款事宜。
  •   如果为朋友当了公积金贷款担保人,则自己不能再次申请公积金贷款,只有等到贷款人将贷款还完了,自己才能贷款。并且一般情况下,缴纳了住房公积金的每个人只能当一个人的住房公积金贷款担保人,最多不能超过两人(含两人)的担保人,如果自己还要再次成为他人住房公积金贷款担保人,只有在贷款人的确找不到第二个担保人,且贷款额度不能超过12万元的情况下才可以。
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