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我店里员工打架,一方住院,老板须出医疗费

刑事辩护 2019-09-29 11:07 人浏览
共1位律师解答

  • 1、要先看你们公司的规章制度有没有规定员工上班打架属于严重违反单位规章制度这一条,要是有的话是可以开除的。
    2、要是没有,根据劳动合同法有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (六)被依法追究刑事责任的。是可以被开除的。
    3、要是都没有的话可以咨询下律师。看看可不可以予以对你赔偿。。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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