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要求进行工伤认定,却不给认定.理由是没有在48小时内死亡.(口头回答,没有给出任何书面材料)他们的做法对不对?请问律师工伤认定是不是一道法律程序.认定申请与认定结果之间有没有什么关系,会不会由于最后认定不了工伤而不让进行工伤认定申请?

劳动纠纷 2018-08-15 18:43 人浏览
共3位律师解答
  • 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (1)工伤认定申请表;
    (2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(工资单是可以的,有其他证据也可一并提交。)
    (3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 用人单位未参加工伤保险的,提交用人单位的营业执照(事业单位法人证书)或者工商行政管理部门出具的查询证明。 工伤认定之后可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定赔偿数额。
  • 工伤认定申请表,用人单位和劳动者存在劳动关系的证明材料,医疗诊断证明。
  • 工伤认定资料有工伤认定申请报告,二人以上证人证言(事发第一线机场证人的所见所闻)以及证人的身份证明。当事人身份证件复印件。当事人与用人单位是否具有劳动关系证明(包括事实劳动关系)。
    初诊病历,住院病历,检查报告,诊断证明等相关医疗资料复印件。委托他人代理时,须提交授权委托书。
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