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我在一家餐厅上班,她说试用期3天,然后三天过去了又说试用期变成7天了,做了7天然后我们就不做了,应该得几天工资我在一家餐厅上班,她说试用期3天,然后三天过去了又说试用期变成7天了,应该得几天工资

合同纠纷 2019-09-29 07:06 人浏览
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  • 根据我国《劳动合同法》第二十条的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    所以试用期的工资确定需要参考劳动者与用人单位签订的劳动合同中有关劳动报酬的条款,并且也需要注意试用期期间的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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