今天去面试一家KTV的人事，她说要交300押金，但我上网查了下，说人事这个职位很复杂，招不到人还早扣工资，这个KTV里的人又说我们这里不扣的，说我们是什么职位的都招的，并不是你所说的招小姐来里面上班的那种，我该怎么去辨别她嘴里所谓的人事跟我想的是不是一样呢她说要交300押金，招不到人还早扣工资，说我们是什么职位的都招的，并不是你所说的招小姐来里面上班的那种
合同纠纷
2019-10-04 07:02
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有人单位无故扣工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资, 如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资, 如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金 ;
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。 -
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