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您好,我想咨询一下。就是在一个酒店里上班,因有事想换地方不能在那干了于是向老板汇报,当时她说的是让找到人才让走,然后等了十多天,不能等了,于是向老板报告明天我走了,实在不能等了。她说走了就没工资。然后上个月去那领工资,她不给说我当时不要工资也得走,我想咨询一下就是在一个酒店里上班,她说走了就没工资。然后上个月去那领工资,她不给说我当时不要工资也得走

劳动纠纷 2019-10-11 06:37 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位没有与劳动者签订劳动合同的,可按照《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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