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您好，公司拖欠我08年的最后一个季度的一半工资，打了借据给我，借据上写的是向我个人借款，其借款项目是工资的金额，还有利息给我，我不同意，但是公司不管你同不同意，给了你就不管了，09年的工资至我离职之日（3月20）还没有给我，我想问我申请仲裁，可以把08年的工资一起并案仲裁吗？我可以申请怎样的合理赔偿？赔偿的金额最多有多少？谢谢我不同意，我想问我申请仲裁，我可以申请怎样的合理赔偿？赔偿的金额最多有多少？

仲裁 2019-10-02 16:33 人浏览

共1位律师解答

申请劳动仲裁的程序怎么走？
仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容，包括：
1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
2、仲裁请求和所根据的事实、理由；
3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。仲裁委员会在受到申请后5日内作出是否受理的决定，不予受理或5日内不作出任何答复的，申请人可向人民法院起诉。
决定受理的，应当制作受理决定并送达申请人，并在受理后5日内将申请书副本送达被申请人。被申请人应当在10日内提交答辩书，但是不提交答辩书的，不影响案件的仲裁。

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2019-10-02 16:33

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