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我们走了劳动局老板工资到期还没支付给我们,如果我起诉老板大概多久可以解决好拿到工资

劳动纠纷 2019-10-26 16:32 人浏览
共2位律师解答
  • 如果你与公司签订有劳动合同,工资,按相关法律规定,工资必须按月发放,不允许拖欠。你可与公司协商解决,也可向当地劳动监察部门反映工资拖欠情况,他们会帮助你要回工资,不能解决,可申请仲裁。
    如果你们之间没有劳动合同或不存在事实劳动关系,按雇佣对待。劳动法没有规定辞职工资如何支付,但根据经济补偿金的支付方式来理解,员工辞职时,用人单位应当在员工办理完辞职交接手续时支付。
  • 我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。

    遇到老板欠工资,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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