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我是干餐饮的。??一个月4天休。??节假日补一天。 现在不干了,休息没有休完??店里也不给补钱。 这合理吗?我是干餐饮的。??节假日补一天。休息没有休完??店里也不给补钱。 这合理吗?

合同纠纷 2019-11-03 15:32 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位不让劳动者享受合理的休息时间,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
      第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
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