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请问政府行政单位的领导能否兼任国有企业的法定代表人？

公司企业 2019-12-07 10:07 人浏览
共3位律师解答
  • 有下列情形之一的，不得担任法定代表人，企业登记机关不予核准登记：　　
    （一）无民事行为能力或者限制民事行为能力的；　　
    （二）正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的；　　
    （三）正在被公安机关或者国家安全机关通缉的；　　
    （四）因犯有贪污贿赂罪、侵犯财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾五年的；因犯有其他罪，被判处刑罚，执行期满未逾三年的；或者因犯罪被判处剥夺政治权利，执行期满未逾五年的；　　
    （五）担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人或者董事、经理，并对该企业的破产负有个人责任，自该企业破产清算完结之日起未逾三年的；　　
    （六）担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人，并对该企业违法行为负有个人责任，自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的；　　
    （七）个人负债数额较大，到期未清偿的；　　
    （八）有法律和国务院规定不得担任法定代表人的其他情形的（例如国家公务员）。
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    2019-12-07 09:57

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  • 也就是说企业具有法人资格，区别于个体、个人独资和合伙企业。
    企业法人是指具有符合国家法律规定的资金数额、企业名称、组织章程、组织机构、住所等法定条件，能够独立承担民事责任，经主管机关核准登记取得法人资格的社会经济组织。
    企业法人是指依据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》、《中华人民共和国公司登记管理条例》等，经各级工商行政管理机关登记注册的企业法人。指具有符合国家法律规定的资金数额、企业名称、组织章程、组织机构、住所等法定条件，能够独立承担民事责任，经主管机关核准登记取得法人资格的社会经济组织。
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    2019-12-07 10:00

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  • 劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同只针对自然人，而公司法人是自然人的对称。它是是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，是社会组织在法律上的人格化。
    所以法人代表与企业不需要签劳动合同。
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    2019-12-07 10:07

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