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劳动仲裁 强制执行费用是多少？劳动仲裁后公司不肯赔偿，所以要申请强制执行

仲裁 2018-06-23 10:13 人浏览

共3位律师解答

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当事人想要申请劳动仲裁，一般可以到用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，根据我国的法律规定，每个劳动委员会负责管辖劳动合同履行地，或用人单位所在地的劳动纠纷。

综合法律律师团队
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2018-06-23 09:51

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根据《诉讼费用交纳办法》第三十八条的规定，现在申请人申请人民法院强制执行，不再需要向人民法院交纳申请费了，而是由人民法院在执行中直接从被执行人处执行。
根据国务院《诉讼费用交纳办法》第十四条的规定，申请法院执行按照下列标准交纳：

1、没有执行金额或者价额的，每件交纳50元至500元。

2、执行金额或者价额不超过1万元的，每件交纳50元;超过1万元至50万元的部分，按照
1.5%交纳;超过50万元至500万元的部分，按照1%交纳;超过500万元至1000万元的部分，按照
0.5%交纳;超过1000万元的部分,按照
0.1%交纳。

法律快车咨询顾问

2018-06-23 09:53

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劳动仲裁胜诉后，劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。
　　
1、只有法院执行庭有强制执行的权力；仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；
　　
2、执行费，对方承担（个别地区要求申请人先垫付执行费，执行后再返还给申请人）；
　　
3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候，申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息，以供法院执行人员去尽快执行；
　　
4、需要写一份强制执行申请书（法院有样本，到那抄写一份即可）、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。

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2018-06-23 10:13

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