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我承揽了招标方的工程项目，招标方未能合同履行使我没法给职工准时发放工资，最终没法我将机器设备给职工顶薪水，违反规定吗？归属于拖欠工资罪吗？

合同纠纷 2020-02-18 13:50 人浏览

共3位律师解答

首先，要知道谁支付工资，一般的建筑工程都有发包方、承包方、劳动公司、包工头。包工头给不了钱，可以找劳务公司。如果工程因承包方和劳务公司之间有问题，工程款不能及时向劳务公司结算，工程的承包方也有义务支付工资。
被拖欠工资后，找包工头、劳务公司和承包方都可以。
另外讨薪的时候，可以通过协商、调解、仲裁、劳动监察、诉讼等途径。一定要保管好工资欠条、出勤记录、或者其它凭证。

平台特邀律师
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2020-02-18 13:35

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承包人与发包人订立建筑工程施工合同应符合下列程序:　　
(1)接受中标通知书。　　
(2)组成包括项目经理的谈判小组。　　
(3)草拟合同专用条件。　　
(4)谈判。　　
(5)参照发包人拟定的合同条件或建筑工程施工合同示范文本与发包人订立建筑工程施工合同。　　
(6)合同双方在合同管理部门备案并缴纳印花税。

合同纠纷律师团队
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2020-02-18 13:43

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1、《劳动合同法》第六十三条规定被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
2、《劳动合同法》第六十一条规定派遣公司跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。
按照规定应当是劳务公司给劳务派遣工发放工资。但是在劳务市场上，不了与劳务公司合作的企业，都选择由企业发放派遣员工的工资，因为企业怕有的劳务公司收到企业的钱不给劳务工发放工资。不管由哪一方为劳务派遣人员发放工资是由派遣公司和实际用工单位协商确定的。不管是谁发，只要不克扣派遣工工资就可以了。

法律快车咨询顾问

2020-02-18 13:50

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