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急!你好!事儿是那样的,我一同学们以便一女孩,叫了5本人到他人家中去滋事。原本仅仅 吓呼她们,之后人们先动手能力了。人们在其中有一人把另一方击倒在地,另一方起來拿了把水果刀见到己方一人至膝盖骨弄断,手腕子一刀。之后法医鉴定为轻微伤。我想问一下,另一方,我同学们,也有己方被砍的各付哪些义务!治疗费应当由谁来担负? 多谢!急!你好!事儿是那样的,我一同学们以便一女孩,叫了5本人到他人家中去滋事。原本仅仅 吓呼她们,之后人们先动手能力了。人们在其中有一人把另一方击倒在地,另一方起來拿了把水果刀见到己方一人至膝盖骨弄断,手

离婚 2020-02-10 17:17 人浏览
共3位律师解答
  • 如果法医鉴定构成轻伤,打人者已经涉嫌故意伤害罪,派出所应当立案侦查,对犯罪嫌疑人刑事拘留。《刑事诉讼法》第八十条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
    (一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
    (二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
    (三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
    (四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
    (五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
    (六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
    (七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
  • 工伤赔偿适用无过错责任原则,只要认定损害属于工伤,不管用人单位是否有过错,都应该给受害人工伤赔偿。通过法律程序进行工伤鉴定并确定为工伤后,工伤赔偿责任的承担,可分为以下几种情况:
    1、由社会保险经办机构从工伤保险基金支付
    用人单位依法登记注册领取营业执照,并且参加工伤保险的,其职工发生工伤或者患职业病被确认后,由社会保险经办机构按照伤残等级的赔偿标准给予工伤待遇。
    职工因工致残被鉴定为五级至十级的,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同后,用人单位还要支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
    2、由用人单位赔偿
    ①用人单位未参加工伤保险的,其职工发生工伤或者职业病被确认后,由该用人单位按照工伤保险待遇项目和标准赔偿。
    ②无营业执照的单位、未经依法登记备案的单位、被依法吊销营业执照或者撤销登记备案的单位、破产解散的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于工伤保险待遇。
    ③用人单位实行承包、租赁经营的,由从业人员劳动关系所在单位承担工伤保险责任,其中原属与发包、出租单位订立劳动合同的从业人

  • 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。现在是取保候审了,但是在法院审理后有可能判实刑,有重新被羁押的可能性,建议尽快委托律师介入,
    2、收集相关证据,争取判缓刑,建议您积极收集相关的证据,同时需要了解详细的案情,希望回答能帮助到您,可来电可面谈。
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