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一直交的4050，如今新员工入职想让企业给上个人社保，由于有4050，因此公司社保给上不上，4050我能申请办理退吗假如能退，那中间的空排期谁担负呢？

劳动纠纷 2020-02-12 07:55 人浏览

共3位律师解答

带公司营业执照(正副本),公章,组织机构代码证书,法人身份证,参保职工身份证,劳动合同.(以上都需要复印件).参保人员照片.到社保登记窗口办理新开户登记.
新开户后发给社保登记证.和<职工养老保险手册>
计算每月应缴金额.
缴费.
由企业填写手册,由社保复核.
医疗卡三个月后发放,发给参保人.

平台法律顾问团队
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2020-02-12 07:29

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根据《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。

劳动纠纷律师团队
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2020-02-12 07:32

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根据国家人保部、财政部联合下发的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，公布了养老保险跨省转接实施办法，其中一个信息非常重要：不得退保。
通知这样规定：未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。
该办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包括农民工

法律快车咨询顾问

2020-02-12 07:55

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