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我们家是做饼做生意的，有一台设备，一个少年儿童4岁，他姥姥带他回来买饼，結果小孩子自身去弄设备，被设备夹来到手，看医生缝了5针，那样的意外事件，关键义务再那一方，假如历经法律法规这方面解决得话，我这里需付哪些义务，我们家是做饼做生意的，有一台设备，一个少年儿童4岁，他姥姥带他回来买饼，結果小孩子自身去弄设备，被设备夹来到手，看医生缝了5针，那样的意外事件，关键义务再那一方，假如历经法律法规这方面解决得话，我这里

综合法律 2020-04-05 20:19 人浏览

共3位律师解答

《执业医师法》第三十七条医师在执业活动中，违反本法规定，有下列行为之一的，由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或者责令暂停六个月以上一年以下执业活动；情节严重的，吊销其执业证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）违反卫生行政规章制度或者技术操作规范，造成严重后果的；
（二）由于不负责任延误邹危患者的抢救和诊治，造成严重后果的；
（三）造成医疗责任事故的；
（四）未经新自诊查、调查，签署诊断、治疗、流行病学等证明文件或者有关出生、死亡等证明文件的；
（五）隐匿、伪造或者擅自销毁医字文书及有关资料的；
（六）使用未经批准使用的药品、消毒药剂和医疗器械的；
（七）不按照规定使用麻醉药品、医疗用毒性药品、精神药品和放射性药品的；
（八）未经患者隐私，造成严重后果的；

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2020-04-05 20:03

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《人身损害赔偿司法解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
具体如何计算，要在当地请位懂《人身损害赔偿司法解释》赔偿的人士计算才行。

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2020-04-05 20:12

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对于工伤，员工自己负主要责任的，工伤认定虽然是劳动者无过错原则，但是如果劳动者行为符合《工伤保险条例》第十六条的话，那么也是无法被认定为工伤的。
　　具体参考《工伤保险条例》如下：
　　第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
　　
（一）故意犯罪的；
　　
（二）醉酒或者吸毒的；
　　
（三）自残或者自杀的”情况，都可以被认定为工伤。

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2020-04-05 20:19

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