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我是一名滑雪教练??我在教课过程中被其他游客撞伤现在在家休息不能上班??撞人的游客花了医药费但是他不赔偿我误工费我一周不能上班耽误我挣钱他说他找的律师说不用赔偿请问他应不应该赔偿我的误工费不能上班??撞人的游客花了医药费但是他不赔偿我误工费请问他应不应该赔偿我的误工费

交通事故 2020-03-02 10:42 人浏览

共4位律师解答

工伤没有”误工赔偿“，工伤保险待遇包括：
1.医药费；
2.停工留薪期内工资；
3.护理费；
4.住院期间伙食补助费、交通费；
5.工伤一次性赔偿：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
1.医药费由工伤保险基金支付，如果用人单位未办理工伤保险，由用人单位全额垫付；
2.停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；不需要护理的不再支付
4.住院期间伙食补助费、交通费按当地标准发放，各地略有不同；
5.工伤赔偿：（前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)
（1）继续履行劳动合同的，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金。例如：九级工伤为9个月本人工资。
（2）解除或者终止劳动合同的，还可以再享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由当地制定，地区不同，赔偿额度也不同，可咨询当地劳动保障行政部门。

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2020-03-02 10:27

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先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果比较严重，建议起诉并申请法院查封肇事车辆，如果构成人身损害或者伤残的建议先去司法鉴定中心做伤残等级鉴定；由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围12万内予以赔偿；不足的部分，按照各自的责任大小来承担赔偿责任。
具体的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费；构成残疾的还应支付残疾赔偿金。

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2020-03-02 10:33

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上班,撞伤《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

法律快车咨询顾问

2020-03-02 10:40

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开车撞人了要如何赔偿，　　一般来说发生交通事故后，损害赔偿的项目主要包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾赔偿金、残疾用具费、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神抚慰金、财产直接损失。开车撞人了要如何赔偿主要内容如下：　　
(1)残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限
(2)残疾辅助器具费=普通适用器具的合理费用　　
(3)丧葬费=事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月　　
(4)被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限　　
(5)住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数　　
(6)医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他　　
(7)误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间　　
(8)护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数　　
(9)死亡赔偿金=事故责任人所在地、赔偿权利人住所地或者经常居住地上一年度人均收入×20年　　
(10)交通费=实际发生的费用　　
(11)住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿时间　　
(12)直接财产损失费=受损坏的财产的直接损失　　
(13)车辆停运损失费=车辆停运期间实际发生的损失　　
(14)精神损害费=法院根据实际情况判决

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2020-03-02 10:42

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