自2018.9.10日在媒体公司工作以来，即使公司没有支付社会保险也没有签署劳动合同，因为每月的工资无缘无故迟交，所以想申请退休，申请退休后能马上离开吗？工资还拖欠半个月以上，所以一次结算
保险纠纷
2020-03-07 14:43
人浏览
共3位律师解答
-
员工辞职要提前向用人单位申请，试用期需要提前三日申请，正式用工期需要提前三十日申请。辞职期满，应当办理工作交接，交接工作完成之后，用人单位就要结清工资。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动部《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 -
劳动者应当按照正常的辞职程序辞职，如果劳动者辞职到期，用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。 -
签定合同必须是合同双方真实自愿的意思表示,强迫他人签定的合同是可撤消的.公司以不签保证函不给档案和社保手续为由强迫劳动者签定保证函是违法的.但是根据诚实信用原则,你在终止合同关系后还应当对在原单位知悉的商业秘密等承担保密义务.公司应当无条件给你档案和转移社保关系.
平台山南律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
自2018.9.10日在媒体公司工作以来，即使公司没有支付社会保险也没有签署劳动合同，因为每月的工资无缘无故迟交，所以想申请退休，申请退休后能马上离开吗？工资还拖欠半个月以上，所以一次结算
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
公司拖欠员工薪水可申请支付令
#劳动诉讼人浏览
-
公司退休后，因为工作没有达到要求标准，工资没有拖欠三个月。 此后，退休的员工也没有支付工资已经一个月了
-
自2018.9.10日在媒体公司工作以来，即使公司没有支付社会保险也没有签署劳动合同，因为每月的工资无缘无故迟交，所以想申请退休，申请退休后能马上离开吗？工资还拖欠半个月以上，所以一次结算立即咨询当前29,922位律师在线
-
未签订劳动合同，双倍工资支付
#劳动报酬人浏览
-
你好，自动退休能拿到工资吗？公司没有和我们签订劳动合同，公司至今一个月没发工资了，我们说自动退休，没有按照正规手续办理，只发了一点工资，去之前我们说一周前退休了。
-
签订劳动合同后被辞退有赔偿吗
#劳动纠纷人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
你好！ 我想和你商量一下企业拖欠员工工资的事情。 我今年1月从原公司辞职了，但是退休后公司没有结算我的工资，也没有支付12月份的工资。 劳动合同，但没有社会保险，没有离职证明书，可以通过法律途径提取我
-
试用期内单位可以随意解除劳动合同吗
#劳动纠纷人浏览
-
你好，去年12月到公司工作，没有签订劳动合同，今年6月退休了，公司到现在还没有领工资，工作中也没有购买社会保险。 这种情况，除收回拖欠的工资外，不得申请补偿
-
自2018.9.10日在媒体公司工作以来，即使公司没有支付社会保险也没有签署劳动合同，因为每月的工资无缘无故迟交，所以想申请退休，申请退休后能马上离开吗？工资还拖欠半个月以上，所以一次结算
-
问题紧急？推荐 保险纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
试用期离职不给开工资怎么处理
#劳动纠纷人浏览
-
以前的公司工资拖欠，没有签字劳动合同的保险，工资是用现金支付的，我中途退休，退休后又回来，呆了三个月，这种情况怎么解决了呢？
-
试用期没有签劳动合同的被辞退有补偿吗
#劳动纠纷人浏览
-
因为没有签订劳务合同，所以我打算退休。 但是，如果对方说我之前从工作单位退休了的话，申请退休需要一个月时间。 我现在去的话，不支付工资该怎么办？工资拖欠一个月。
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
劳动合同试用期辞职有工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
工作近两个月，试用期近一个月，无故退休，没有签订劳动合同，公司没有按约定提供社会保险，工资落后，一直拖延
-
没有签订劳动合同赔偿双倍工资是怎么算的
#劳动纠纷人浏览
-
干了十天辞职没签合同有补偿吗
#劳动纠纷人浏览
-
问题紧急？推荐 保险纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
你好，我在上海的酒店工作。 退休后，工资没有按时支付，已经拖欠一个月了
-
没过试用期被辞退赔偿
#劳动纠纷人浏览
-
你好！ 在我之前的工地工资拖欠了10天以上，前几天没有退休的员工，工资已经支付了，没有退休的人。
加载中