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一个朋友在监狱服刑，刑期超过一半，现在申请假释，他的假释材料被送回他的帐户所在地的法庭？是否应该送回他的帐户所在地的法庭？你好，一个朋友在监狱服刑，刑期超过一半，现在申请假释，请问他的假释材料被送回他的帐户所在地的法庭？一个朋友在监狱服刑，刑期超过一半，现在申请假释，他的假释材料被送回他的帐户所在地的法庭？是否应该送回他的帐户所在地的法庭？你好，一个朋友在监狱服刑，刑期超过一半，现在申请假释，请问他的假释材料被送回他

刑事辩护 2020-03-17 10:36 人浏览

共3位律师解答

假释只适用于已经执行一部分刑罚的犯罪分子。根据我国《刑法》第81条及有关司法解释的规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十年以上，才可以适用假释。
对无期徒刑减为有期徒刑的罪犯，仍应按原判无期徒刑实际执行１０年以上，才可以适用假释。对判处有期徒刑的罪犯适用假释，执行原判刑期１／２以上的起始时间，应从羁押之日起计算。
如果折抵羁押日期不够1/2，尚不能办理假释。

刑事案件律师团队
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2020-03-17 10:25

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根据减刑假释程序规定，监区或者直属分监区提请减刑、假释,应当报送下列材料:
（一)《罪犯减刑(假释)审核表》；
(二)监区长办公会议或者直属分监区、监区人民警察集体研究会议的记录；
(三)终审法院裁判文书、执行通知书、历次减刑裁定书的复印件；
(四)罪犯计分考核明细表、罪犯评审鉴定表、奖惩审批表和其他有关证明材料；
(五)罪犯确有悔改表现或者立功、重大立功表现的具体事实的书面证明材料。

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2020-03-17 10:34

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发生劳动争议不是必须到企业注册地劳动部门投诉。法律规定，为了公正及时解决劳动争议，保护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，劳动者与企业发生劳动争议便于劳动者解决纠纷，明确规定劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动部门管辖。
劳动争议调解仲裁法
第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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2020-03-17 10:36

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