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医院医生没有医德怎么抱怨？

向卫生局和他单位的医务科投诉

上下班路上受伤算工伤吗

法律分析：下班之后受伤如果是因为工作原因受伤的，那么依然可以认定为工伤。法律对此的具体规定是职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤，但如果是主要责任的，那么则不可以认定为工伤。所以必须是工作原因导致的受伤才可以认定为工伤，否则是对工伤保险条例的违反。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

交通事故加工伤如何赔付

法律分析：因交通事故受伤的，可以要求赔偿医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助费，营养费，交通费等；构成伤残的，可以要求赔偿残疾赔偿金，精神损失费等费用。具体数额要根据事故责任，伤者本人户籍，年龄，收入以及住院情况，误工护理情况、伤残情况，后续治疗情况、当地经济水平以及车辆保险情况来确定。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;（4）患职业病的;（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

右手掌掌骨骨折，一般做伤残鉴定可以评几级呢

手掌骨折轻伤鉴定标准：《人体损伤程度鉴定标准》第五章第十条第四项规定，轻伤二级：a)手功能丧失累计达一手功能4% b)除拇指外的一个指节离断或者缺失 c)两节指骨线性骨折或者一节指骨粉碎性骨折（不含第2至5指末节） d)舟骨骨折、月骨脱位或者掌骨完全性骨折第五章第十条第五项规定，轻微伤：a)手擦伤面积10.Oc㎡以上或者挫伤面积6．Oc㎡以上 b)手一处创口或者瘢痕长度1.Ocm以上；两处以上创口或者瘢痕长度累计1.5cm以上；刺伤深达肌层 c)手关节或者肌腱损伤 d)腕骨、掌骨或者指骨骨折 e)外伤致指甲脱落，甲床暴露；甲床出血法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》5.10.4轻伤二级a)手功能丧失累计达一手功能4% b)除拇指外的一个指节离断或者缺失 c)两节指骨线性骨折或者一节指骨粉碎性骨折（不含第2至5指末节） d)舟骨骨折、月骨脱位或者掌骨完全性骨折

请问我在工厂工作生病了，老板不让我回家看病还强迫我去工作？

法律分析：工人生病只要不是职业病和工伤，老板是没有任何责任的，所以生病是个人身体原因造成，与工地老板无关。法律依据：《民事诉讼证据规定》第七十五条有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十九条劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。

晚上加班，工人从高处摔下来

申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定

武冈市工伤索赔律师