元氏县劳动纠纷律师
石家庄
劳动纠纷
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河北省石家庄市新华路138号五楼(中华南大街与新华路交口西行150米路南)
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河北省石家庄市长安区建设北大街1号图书大厦10楼1018室
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元氏县律师问答
法人个税如何零申报
法人个税和企业所得税如何进行零申报?本文详细解读了零申报的操作步骤和适用情况,帮助企业更好地履行税务申报义务,避免不必要的税务风险。
#个人所得税筹划
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缴纳个人所得税标准是多少
想要知道缴纳
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的标准是多少吗?本文详细解读了
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的缴纳标准、计算方法及相关法规,帮助你更好地理解和遵守税法规定。
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个人所得税退税条件是什么
个人所得税
退税条件包括误交税款,如重复交纳、错用税率等。申请退税需准备完税凭证、退税申请表等材料。退税申请被撤销可重新申请,一般十个工作日内到账。
#个人所得税
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劳务报酬个人所得税能申请退税吗
劳务报酬
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可以申请退税,但需满足一定条件并提供相关材料。本文将详细介绍退税条件、办理流程等,帮助纳税人更好地了解和操作。
#个人所得税
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公司虚报个税怎么处罚
公司虚报个税将受到法律制裁,包括刑事处罚和罚款。具体处罚措施取决于虚报数额和占应纳税额的比例。本文将详细解读虚报个税的处罚措施、立案标准以及严重后果,提醒企业和个人遵守税法规定。
#个人所得税
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在石家庄打工,欠薪,
可以向劳动监察大队投诉,也可以保留证据进行劳动仲裁。
石家庄职工医保账户余额怎么取出来
职工医保个人账户是医保基金的重要组成部分,原则上不提取现金,禁止用于医疗保障以外的其他消费支出。职工医保个人账户仅在既无法转移也无法使用的情况下(如出国定居等)才能提取医保个人账户资金。参保人员因就业、学习等原因跨统筹地区流动,需按规定办理基本医疗保险关系转移接续,不得重复参保和重复享受待遇。有单位的职工医保参保人员由单位为其申请办理,灵活就业人员及居民等参保人员由个人申请办理。参保人员的医保个人账户余额随其医保关系划转。
为什么石家庄桥西环卫临时工天天上班没有休息日?超出工作时间为什么没有加班费?
向桥西劳动监察部门反映一下
我是残极人因住院在石家庄一家民营医院没有联网医院住院治疗,回当地医保部门不给报销
你好,建议把问题陈述清楚。
石家庄失业金一个月多少钱
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
我在石家庄市某个村集体企业工作了二三十年,因厂的在高铁片区拆了,单位把我们辞退了也没有也没有补助怎么办呀?
一、单位不给经济补偿金怎么办 1、单位不给经济补偿金解决方式如下: (1)劳动者可以向单位要求支付; (2)劳动者可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁; (3)对裁决结果不服的,劳动者还可以向人民法院提起诉讼。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 二、单位不给开离职证明怎么办 单位不给开具离职证明解决方式如下: 1、单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续; 2、离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。 一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。
也不给我补贴,我该怎么办?
一、公司不给员工上保险怎么仲裁 1、公司不给员工上保险,无法进行仲裁。劳动仲裁委员会一般不受理社会保险补缴的问题,因为社会保险的征缴是一种行政行为,不属于仲裁委的受理案件范围。所以如果用人单位没有缴纳社会保险,可以到社保局投诉让单位补缴。 2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 二、劳动仲裁开庭过程是怎样的 1、由书记员查明双方当事人、代理人及有关人员是否到庭,宣布仲裁庭纪律; 2、首席仲裁员宣布开庭、宣布仲裁员、书记员名单,告知当事人享有的仲裁权利和义务,询问当事人是否申请回避并宣布案由; 3、听取申诉人员及其代理人的申诉和被诉人及其代理人的答辩; 4、仲裁员以询问方式,对需要进一步了解的问题进行当庭调查,仲裁庭调查时可出示证据(包括书证、物证、证人证言、调查笔录、勘验笔录等),根据需要也可以传证人到庭,并告之证人的权利和义务。当事人对自己的主张有举责任和义务;在有些情况下,企业应承担提供有关证据的主要责任; 5、首席仲裁庭许可,可以向评价、鉴定人、勘验人发问;当事人要求重新进行调查、鉴定或者勘验的,是否准许,由仲裁庭决定。
应该领多少钱?二十个月的工资怎么算?
退休教师,丧抚金待遇按照事业单位标准支付。退休人员死亡养老金发放到死亡当月止,另发给丧葬补助费和抚恤金具体标准所在省规定。企业单位与事业单位退休人员的丧抚待遇政策是不同的。
本公司是一份长期合同,如果不去公司怎么补偿员工
【 法律分析 】 公司搬迁外地,按劳动法规定属于客观情况发生重大变化,如果需要不愿意过去的话,应提前30天提出解除合同,并结清工资,和支付经济补偿金。根据相关法律规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。 【 法律依据: 】 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
没有对工伤进行评定,谁来承担鉴定费和医疗费用
工伤司法鉴定费用:属于工伤的,由工伤保险基金支付,用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付;非工伤鉴定的,由申请人支付,但劳动者申请鉴定后部分丧失劳动能力及以上的,鉴定费用应由被鉴定人所在单位负担;因伤情病情变化要求再次申请鉴定所需的费用,由申请方负担;其他。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
我来自元氏县,社会保障卡丢失了。我可以在石家庄补办吗?如果你能去那里,你需要办理什么手续?
据当地人力资源和社会保障局的规定办理。一般是到当地的“人力资源和社会保障局”挂失、补办。但是,各地规定不尽相同,应向当地人力资源和社会保障局进行咨询。例如,日照市人力资源和社会保障局规定,社保卡丢失后,可直接到指定的合作银行办理。 1、社保卡挂失需要的资料:本人身份证原件、户口本、照片。 2、一般在15个工作日可领取到新卡。法律依据:《“中华人民共和国社会保障卡”管理办法》 第十九条 社会保障卡因损坏、遗失、到期等原因不再使用的,应列入失效名单。 失效名单实行分级管理,人力资源社会保障部、省级、地市级人力资源社会保障部门分别管理全国、全省、全市范围内的社会保障卡失效名单,并提供查询服务。
河北省石家庄市元氏县法定产假多少天
产假时间一般有98天。产假的一般规定如下: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假; 6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
10年石家庄市企业退休职工死亡都有哪些费用?
如果退休人员因病或者非因公死亡,丧葬费的数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资;退休人员因为受到人身侵害死亡的,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算;其他。申请丧葬费领取所需材料:死亡注销证明;企业退休人员死亡申报表;火化证;领取人的身份证;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
手指第一关节骨折,工伤
手指第一关节骨折,工伤
在劳动仲裁期间,是否再次参加?
在劳动仲裁期间,公司变更了法人和股东,前法人和股东会是否再次参加?
在单位上班受伤能算工伤吗
在单位上班受伤能算工伤吗
正常离职后被集团公司列入黑名单,让我很难找到工作。怎样才能向这家公司上诉?
您好,我是员工。正常离职后被集团公司列入黑名单,让我很难找到工作。怎样才能向这家公司上诉?谢谢你。
9级工伤赔偿标准清单,2023年最新规定是什么?
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工伤拿药有什么规定
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你好我在一家工厂工伤小腿骨折(裂)这需要怎么处理怎么赔付?
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