肇庆劳动纠纷律师

你好，没有转诊不能用的

你好，有纠纷可以起诉维权。M1

法律分析：即使外地老板拖欠工资发生在本地,但如果现已不在本地,且没有任何办事机构,是无法在本地起诉的。 按照原告就被告的诉讼原则,你只能到外地老板户籍所在地或常住地的法院提起诉讼,且前提是必须有他拖欠你工资的证据或证明。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

你好 为你转接人工服务

你好，非试用期内员工提前30天申请离职即可

你好，这个很难认定工伤的啊

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你好，公司倒闭派遣工是可以获得经济补偿的。

劳动合同法 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

你好，这边是发生工伤了么

您好，如果工厂严重违反了国家相关的规定， 你可以到相关部门进行投诉举报， 侵犯你的相关权益， 你也可以先协商处理， 处理不了的话 只有到法院起诉。法律依据：

职工跟灵活就业哪个好

离职生效日期是自己写的吗？

公司不给退工单如何办?

48岁，因为生病，返回后单位要求降职降薪合法吗？

我妈妈在山姆会员店工作，卖海参。昨天，公司突然解雇了我母亲，因为我母亲不懂劳动法。合同公司赔偿了1000多元，但过度浸泡海参并不是什么大问题。公司也可以要求我母亲赔偿。这将解雇我母亲。那么，我们还能争取三倍的工资补偿吗？

他只是去外国打工，忘记了签证。被遣送回来有什么后果

我请假回来过年，20天后公司辞退了我，但是我一直没去公司，有底薪拿吗

再饭店干了五天被老板指指点点，不想干了，但是不给工资怎么办？

购买新农合后，肿瘤医疗报销的比例是多少？