相关知识推荐
-
劳动保险什么时候领取
社会的功能在不断的完善，劳动者在工作当中，也可以获得更多的社会保障，国家政府为了保障劳动者的基本生活
劳动保险政策人看过
-
农村养老保险女的到什么时候开始领养老金法律分析：农村养老保险没有规定每年什么时候开始交,只要在退休前缴满15年即可在退休后领取养老金。
大连法律问答顾问律师
人看过
402人咨询过
去咨询 -
养老保险什么时候可以领
养老保险在累计缴费15年退休后可以领取。领取养老金需要达到法定退休年龄，办理正式退休手续，目前男士60岁退休、女士55岁
劳动法人看过
-
什么时候可以领养老金
养老保险是大部分老年人退休后的物质生活保障，可以分为社会养老保险和商业保险两种，养老保险是我们平时交
劳动法人看过
-
养老保险多少岁可以领
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳
劳动法人看过
-
养老保险可以拿到什么时候这需要看您参加的是什么类型的养老保险，不同类型的养老保险缴纳时间也存在区别。社会养老保险可以分为城镇居民基本养老保险、新农村养老保险、城镇职工基本养老保险三种
莆田律师
人看过
318人咨询过
去咨询 -
工伤保险什么时候领
工伤保险的领取时间是：在经过工伤认定和劳动能力鉴定后领取。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出决定；对受
劳动法人看过
-
天津养老保险最低领多少钱
大家都知道，养老保险只要缴纳了十五年，达到了退休年龄之后，就可以按照规定每月领取养老金，很多朋友都比
养老保险人看过
-
社保什么时候可以领养老金你好：可向社保部门详询
南充律师
人看过
350人咨询过
去咨询 -
养老保险什么时候可以领？每个月可以领多少你好，个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可，本地户口，可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保；而非本地户口或农村户口，只能通过单位方式参保了。
阿克苏律师
人看过
488人咨询过
去咨询 -
农村社保什么时候领，是农村养老保险，什么时候可以领退休金需要到退休时解决
上海法律问答顾问律师
人看过
278人咨询过
去咨询 -
养老保险按什么领，还是自己买，对以后领养老保险有什么变化你好！可以到新单位或户籍所在地社保部门续买，原来买的社保也转接到新的购买地社保部门。
乐山法律问答顾问律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
养老保险按什么领，可是公司破产了，那养老保险要在什么地方领公司破产的，有两种方式处理养老保险：1、将养老保险转化成个人储蓄型养老保险，自己出钱购买。2、重新找一份工作，把社保转移到新公司，继续缴纳。
榆林法律问答顾问律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
我的养老保险何时领，新农合卡还可以以后领养老保险吗你好，建议咨询当地的社保局。
宋超律师
人看过 -
我现在在另一家公司工作，怎么退出附属公司？协商不成诉讼解决
东莞律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
是否可以在学校安排实习后选择独立实习您好，按照学校的规定办理
三门峡律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
乡下居民可以在城市购买医疗保险吗？建议详询社保部门
北京律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
满七天离职，16元一小时，合理吗？法律分析：公司扣员工工资的是按月限制的，不能全扣，全扣违反法律规定。规定是每月扣减的工资不超过员工当月工资的20%，并且扣减后的工资不得低于当地最低工资标准。要是扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，就按最低工资标准支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
北京律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
劳动仲裁是没有提到的事项诉讼时还可以再提吗？。如果是必须经劳动仲裁前置程序的纠纷，没有经过劳动仲裁，不能在诉讼时增加请求。
潘彤律师
人看过 -
劳动仲裁时遗漏的事项。诉讼时另外可以提起吗？劳动仲裁遗漏事项，诉讼时可另行提起。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，若对仲裁裁决不服且未提起诉讼，则裁决已生效。遗漏事项可再次申请仲裁。不及时处理可能
杭州法律问答顾问律师
人看过
-
郑州劳动仲裁律师费用是多少?需要根据案件的复杂程度，以及案件的标的来收费
安阳法律问答顾问律师
人看过 -
在库尔勒市上班途中发生了交通事故,在仲裁委开庭确认了劳动关系,从2024年1月份确认的劳动关系,我这个事故请律师没钱?对于仲裁的结果不服，我们国家规定的是仲裁前置原则，所以如果是劳动者对于仲裁的结果不服的话，可以在收到仲裁的裁决的15日之内向人民法院提起诉讼，这种情况不能够叫做
巴音郭楞州法律问答顾问律师
人看过
