工会会费可以不交吗

相关知识推荐

• 工会会费缴纳标准是什么

  工会会费的缴纳标准：工会会员一般每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元

  工会保障

  人看过
  
• 单位工会会费可以不交吗
  按照本单位的政策进行办

  大理州律师

  人看过
  

  170人咨询过

  去咨询

• 工会会费可以不交吗

  工会会费可以不交，会员没有正当理由连续六个月不交纳工会会费，经教育拒不改正，应当视为自动退会。在中国境内的企业、事业单位

  劳动法

  人看过
  

• 工会会费是怎么样来计算的

  工会会费一般是按照缴纳的主体分别进行计算的，涉及到的主体范围有企业以及机关、事业单位这两个，而不同的

  工会保障

  人看过
  

• 罚金可以不交吗

  犯罪分子被法院判刑的，刑罚中可能会包括罚金，有的人可能会疑惑，罚金可以不交吗？下面法律快车小编为你解

  劳动法

  人看过
  
• 职工工会会费可以多交吗
  由员工代表大会商定

  抚顺律师

  人看过
  

  419人咨询过

  去咨询

• 工会会费算工资福利吗

  工会会费并不属于工资福利。工资福利包括基本工资、津贴补贴、离休费、伙食费等。而工会会费是工会进行正常活动时的费用，与工资

  劳动法

  人看过
  

• 工会会费标准

  工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。那么工会会费标准？下

  劳动法

  人看过
  
• 民营企业必须交工会会费吗
  您好，需要缴纳的！

  晋城律师

  人看过
  

  386人咨询过

  去咨询
• 离职要交工会费吗，工会费有什么用！不交工会费行吗？
  单位不交社保的建议与工作单位进行协调，协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。

  濮阳法律问答顾问律师

  人看过
  

  234人咨询过

  去咨询
• 工会会员是不是必须缴纳工会会费
  中国工会章程第四条第六款规定的工会会员的义务是：“遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月缴纳会费。”第六条：“会员没有正当理由连续六个月不交纳会费，不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应视为自动退会”。

  宁德律师

  人看过
  

  105人咨询过

  去咨询
• 工会会费直击在工资，职工可以不交工会会费吗
  中国工会章程第四条第六款规定的工会会员的义务是：“遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月缴纳会费。”第六条：“会员没有正当理由连续六个月不交纳会费，不参

  萍乡法律问答顾问律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 职工不是工会会员，需要缴纳会费吗？
  您好！什么工会？这个问题可以具体联系我哈，联系详谈，我会给您最满意，最专业得解答，帮助您维护您最大得合法权益！

  王凡律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 试用期结束后，该怎么办？
  用人单位解雇试用期员工，如果是因该员工具有不符合其录用条件等情形而解雇的，不需要提前通知，单位可以立即与其解约；如果单位无过错性辞退员工的，则需要提前三十日以书面形式来通知劳动者本人或者向其支付代通知金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

  衡阳律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 离职10多年，现在要求原单位补缴社保
  补缴社保可以直接向劳动监察大队投诉就可以，劳动仲裁中无法要求单位补缴社保的，工作五年，其实法律上已经实际认可单位和你签订了无固定劳动合同，而且过了诉求的时效，是无法要到二倍工资补偿的。现在能申请到的维权就是补交社保，公司如果辞退你（非个人自动离职）公司需要给你补偿金，你的补偿金金额应为六个月应发工资。

  上海律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 未签订劳动合同，与学校有三方协议。工资被拖欠。我怎么能拿回来呢？（公司领导因各种原因拖欠
  如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。

  呼和浩特律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 在超市当收银员，入职的时候说了可能干长期的，现在还有十二天一个月说辞职可以吗？
  可以选择书面辞职或协商解除。书面辞职应提前通知，保留证据；协商解除则与雇主商议达成一致，明确双方权益。根据具体情况选择最合适的方式。

  嘉兴律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 青岛市劳动仲裁怎么在网上申请呢
  你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。

  烟台法律问答顾问律师

  人看过
• 渝北区劳动仲裁程序的一般步骤有哪些？
  劳动仲裁的一般步骤：开庭、明确请求、答辩、调查事实、举证质证、辩论、陈述。

  重庆法律问答顾问律师

  人看过
• 员工恶意劳动仲裁怎么办
  你好，用人单位收到劳动仲裁通知应积极参加，对仲裁请求不合法的，要求仲裁委依法驳回请求

  刘丙彬律师

  人看过
• 沈阳劳动仲裁律师多少钱
  专业劳动仲裁律师收费一般是需要结合政府指导和市场调节的，即实行政府指导价和市场调节价，收费既要有政府指导的最高限额，也要适应市场情况。一般是按照诉讼标的额的大小

  营口法律问答顾问律师

  人看过