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职工请年休假是否需要用人单位批准

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2022-08-09 09:27
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职工请年休假是否需要用人单位批准

职工如果要请年休假,需要经用人单位批准。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假,但要给相应的报酬。带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假

职工请年休假是否需要用人单位批准的法律依据

职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。 年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。 单位确因工作需要不能安排职工休年假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
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