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怎样找老板要回拖欠的工资

法律快车官方整理

2023-03-01 11:25

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导读：找老板要回拖欠的工资的方式是与老板协商，达成一致的可以延期或分期支付工资；无法协商的，由劳动者向劳动行政部门举报或直接提起劳动仲裁，对仲裁不服还可起诉至法院。

　　一、怎样找老板要回拖欠的工资

　　找老板要回拖欠的工资的方式如下：

　　1.劳动者和用人单位可以自行协商处理，协商一致的，按约定支付工资。

　　2.劳动者和用人单位协商不成的，劳动者可以向劳动监督保障部门投诉，由劳动监督保障部门介入处理;

　　3.劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，维护自己的利益;

　　4.劳动者对劳动仲裁的裁决结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　二、拖欠工资到劳动监察部门投诉需要准备什么材料

　　到劳动监察部门投诉需要准备的材料投诉文书；投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料等。

　　《劳动保障监察条例》第九条

　　任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

　　三、用人单位拖欠工资可以直接离职走人吗

　　用人单位拖欠工资可以直接离职走人。用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者随时可以与用人单位解除劳动合同。法律快车提醒您，员工可以行使单方的劳动合同解除权,并可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令公司在限期内支付给员工工资。

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