法律知识

请丧假需要什么材料证明

法律快车官方整理

2023-10-12 14:34

0人浏览

导读：请丧假需要的材料证明有请假单；死亡证明或火化证明；户口本或亲属关系证明。请丧假的时候，一般需要是职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡，提交有关的证明材料之后，由用人单位进行批准。

　　一、请丧假需要什么证明材料

　　员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料的：

　　1.请假单；

　　2.死亡证明或火化证明；

　　3.户口本或亲属关系证明。

　　按国家人社部门的规定，职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予3天的丧假。如果是外婆等旁系亲属，可给予1天的丧假。不过，职工请丧假时是否要出具亲属死亡证明、亲属关系证明，国家人社部门并无明确规定。不过，在我国的法律上对于请假索要死亡证明并没有明确的限制，也并没有作出必须履行的要求。

　　二、爷爷奶奶去世能请丧假吗

　　爷爷奶奶外公外婆死亡没有丧假的，但是员工是可以和公司协商处理的。

　　《中华人民共和国劳动法》明确的规定了，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

　　《工资支付暂行规定》也明确的规定了，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

　　三、丧假中的直系亲属包括哪些

　　法律快车提醒您，丧假中的直系亲属仅限于父母、配偶和子女。

　　劳动法规定的丧假范围是直系亲属。目前直系亲属范围仅限于父母、配偶和子女。直系亲属即相互之间有一脉相承的关系的上下各代亲属，是指配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。

声明：该内容系作者根据法律法规、政府官网以及互联网相关内容整合，如有侵权或者错误内容请【联系】平台删除。

查看更多

大家都在问

公司员工请丧假需要什么证明材料，法律是如何规定的

#劳动合同纠纷

人看过

律师-劳动纠纷律师团队

劳动纠纷律师团队已解答

公司请丧假需要什么证明吗如何写

#劳动合同纠纷

人看过

律师-劳动纠纷律师团队

劳动纠纷律师团队已解答

公司员工请丧假需要什么证明材料

#劳动合同纠纷

人看过

律师-劳动纠纷律师团队

劳动纠纷律师团队已解答

还有疑问? 立即咨询律师

25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应

#向我提问获取解决方案

王律师1分钟前回复了咨询

谢律师2分钟前回复了咨询

张律师1分钟前回复了咨询

黄律师2分钟前回复了咨询

陈律师6分钟前回复了咨询

不懂就问

国家规定最新丧假有几天需要什么材料人问过

国家规定最新丧假有几天需要什么材料人问过

请丧假需要什么证明人问过

法律快车在线咨询

25万认证律师 60分钟无限追问

专业品质保障

预计2分钟回复

相关知识推荐

加载中

法律快车 > 法律知识 > 劳动法 > 劳动保障 > 假期待遇 > 请丧假需要什么材料证明

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟