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哪些情况可被认定为完全丧失劳动能力

法律快车官方整理
2024-06-24 20:37
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导读：认定为完全丧失劳动能力的情形包括慢性重度肝功能损害、长期重度呼吸困难、恶性室性心动过速经治疗无效等。劳动能力鉴定的流程包括先向劳动者工作所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料等。

　　一、哪些情况可被认定为完全丧失劳动能力

　　1.各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，经治疗后有下列情况之一者：

　　(1)单肢瘫，肌力2级以下(含2级)。

　　(2)两肢或三肢瘫，肌力3级以下(含3级)。

　　(3)双手或双足全肌瘫，肌力2级以下(含2级)。

　　(4)完全性(感觉性或混合性)失语。

　　(5)非肢体瘫的中度运动障碍。

　　2.长期重度呼吸困难。

　　3.心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。

　　4.恶性室性心动过速经治疗无效。

　　5.各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下(含6克/分升)者。

　　6.全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。

　　7.慢性重度肝功能损害。

　　8.不可逆转的慢性肾功能衰竭期。

　　二、劳动能力如何鉴定

　　1.职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

　　2.劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

　　3.设区的市级劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论。

　　4.申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

　　5.自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

　　工伤鉴定评残流程应当符合法律规定，其中包括携带工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料申请劳动能力鉴定、劳动能力鉴定委员作出劳动能力鉴定结论、对结果不服的申请人提起再次申请鉴定等。

　　三、劳动能力鉴定需要什么材料

　　法律快车提醒您，被认定为工伤后申请工伤鉴定需要下列材料：

　　1.工伤认定决定书；

　　2.工伤职工的身份证明；

　　3.劳动能力鉴定申请表；

　　4.有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整的病历材料。

　　《工伤保险条例》第二十二条

　　劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

　　劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

　　生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

　　劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

　　《工伤保险条例》第二十三条

　　劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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