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企业单位职工的遗属应享受待遇标准

法律快车官方整理
2024-05-27 00:04
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导读:本文将详细解读企业单位职工遗属应享受的待遇标准,包括丧葬费、一次性救济金及供养直系亲属生活困难补助等。同时,还将探讨亲属供养的条件。

  一、企业单位职工的遗属应享受待遇标准

  对于企业单位职工的遗属,在职工非因工死亡后,他们应享有一定的待遇标准。这些待遇标准主要包括丧葬费、一次性救济金以及供养直系亲属生活困难补助。

  1.丧葬费相当于本企业职工平均工资的2个月。

  2.一次性救济金则根据供养直系亲属的人数有所不同,1人者为死者本人工资的6个月,2人者为9个月,3人或3人以上者为12个月。

  3.对于符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月还有一定的生活困难补助标准。

  二、遗属供养的条件

  根据《因工死亡职工供养亲属范围规定》第三条,亲属供养的条件主要包括以下几点:

  1.完全丧失劳动能力;

  2.工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁;

  3.工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁;

  4.工亡职工子女未满18周岁;

  5.工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁;

  6.工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁;

  7.工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁。

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企业单位职工的遗属应享受待遇标准

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