一、农民工在工地猝死和工地没关系吗
农民工在工地猝死，通常情况下与工地是有关系的。
1.根据工伤认定的相关规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应当认定为工伤。
因此，如果农民工在工地工作时间和工作岗位上突发疾病猝死，这应被视作工伤，与工地直接相关。
2.在认定工伤时，需要考虑到工作的性质、时间、地点等因素。如果农民工的猝死与工作直接相关，那么工地应承担相应的工伤赔偿责任。
3.如果农民工的猝死是由于自身疾病或其他原因导致，与工作无关，那么工地可能不承担直接责任。
二、农民工工地猝死如何申请工伤赔偿
1.农民工在工地猝死，其近亲属或工会组织可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在申请时，需要提供与工伤认定相关的证明材料，如工伤事故报告、医疗诊断证明等。
2.社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会进行调查核实。如果确认农民工的猝死符合工伤认定标准，会作出工伤认定决定，并通知用人单位和工伤职工或其近亲属。
3.一旦工伤认定决定作出，用人单位应按照工伤保险待遇项目和标准支付工伤赔偿款。这包括医疗费用、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。
如果用人单位未缴纳工伤保险费，那么工伤赔偿款应由用人单位自行支付。
三、单位未缴工伤保险如何赔付
1.如果用人单位未为农民工缴纳工伤保险费，那么在农民工发生工伤事故时，用人单位需要自行承担工伤赔偿责任。这包括支付医疗费用、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等工伤赔偿款。
2.用人单位还需要接受相应的法律责任。用人单位未按照规定参加工伤保险的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起按日加收滞纳金。
法律快车提醒，逾期仍不缴纳的，将面临罚款等行政处罚。
