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用人单位辞退劳务派遣工,谁给赔偿?
如果劳务派遣工被单位辞退,且属于过失性辞退的,派遣单位不需要赔偿;属于非过失性辞退的,按劳动者在用工单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿;属于违法辞退的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。
2024自贡工伤认定标准是什么
法律分析:经工伤认定为工伤的,享受以下工伤保险待遇:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。
打牌被抓被拘留5日算重大问题吗
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律师,你好,我想请问一些问题
你好,现在处理到哪一步了?具体情况
殷万亮律师 殷万亮律师
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户口因婚迁到本村另外一个生产队,但承包地仍在原生产队,并有村委会出示的纸面承诺请问像我这样可以得到补偿吗?
您仍有可能获得征地补偿。虽然户口已迁,但您在原村民小组有承包地,且村委会已书面承诺您享受原村民组的征地补偿。根据《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》,若征地补偿安置方案确定时您已具有本集体经济组织成员资格,您应有权获得相应补偿。如遭拒绝,建议通过法律途径维权。
建筑工程机械职业技能鉴定中心颁发的叉车证书是否有效?
1、需要先将相关的材料证书准备齐全,并且要向当地的建设部门提出申请,之后工作人员会对材料进行审核。2、审核通过之后就能够领取到相关的证书了,一般情况下,需要等待一段时间才能够拿到证书,到时候会有专门的工作人员通知。法律依据:《特种设备作业人员监督管理办法》第二条锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内机动车辆等特种设备的作业人员及其相关管理人员统称特种设备作业人员。特种设备作业人员作业种类与项目目录见本办法附件。从事特种设备作业的人员应当按照本办法的规定,经考核合格取得《特种设备作业人员证》,方可从事相应的作业或者管理工作。
老家房子过户应该怎么查
过户查询可咨询当地房产交易中心。需确认房产所有权、过户手续等。出现过户纠纷或产权不明,应尽快咨询律师。
婚前财产公证的相关知识是怎样的
婚前财产公证的常见处理方式有:双方自愿前往公证处申请,提交相关证明材料,公证员审核后出具公证书。选择公证可明确财产归属,预防未来纠纷。若情况复杂或双方有异议,可考虑请律师协助处理。
2024年离婚可以不诉讼吗
可以不诉讼离婚。双方若自愿离婚并就相关事项达成一致,可签订离婚协议,前往婚姻登记机关办理离婚手续。如双方未及时处理,可能会导致情感纠纷进一步恶化,影响双方生活和工作。建议依据《中华人民共和国民法典》的规定,冷静处理后办理离婚手续,以避免不必要的纷争。