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工伤是否可以要求精神损害赔偿

法律快车官方整理

2021-07-16 14:22

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劳动者在工作期间身体受到伤害的，是属于工伤事故，是可以获得工伤赔偿的。那么工伤是否可以要求精神损害赔偿呢？接下来法律快车小编就为大家收集了这方面的知识，希望对大家有所帮助。

工伤是否可以要求精神损害赔偿

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工伤是否可以要求精神损害赔偿

　　劳动者在工作期间身体受到伤害的，是属于工伤事故，是可以获得工伤赔偿的。那么工伤是否可以要求精神损害赔偿呢？法律快车小编为你答疑解惑。
　　工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保险，单位也应当依照《工伤保险条例》的规定对职工进行赔偿。
　　工伤保险赔偿属于社会保障法的范畴，具有...

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工伤可以要求精神损害赔偿吗

　　工伤的发生是现在十分频繁的一个时期，对于工伤，是有着很多的赔偿项目的，其中很多人都十分的好奇，不知道工伤是否可以要求精神损害赔偿。下面就让法律快车小编为大家带来工伤可以要求精神损害赔偿吗的相关内容，一起来看看吧。
　　一、工伤可以要求精神损害赔偿吗
　　　工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没...

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工伤可以要求精神损害赔偿吗？

法律咨询：请问我是工伤，已经确定了，请问可以要求精神损害赔偿吗？
朱永晖律师回答：
一般说来，如果单位已经发给伤残补偿金的，那么此“伤残赔偿金”本身具有精神抚慰金的性质，一般不重复支持。但是情况特殊的可以酌情考虑。

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工伤可以主张人身损害赔偿吗

　　遭遇工伤的劳动者，不可以向用人单位主张人身损害赔偿，只能《工伤保险条例》的规定要求工伤保险待遇。劳动者应当进行工伤鉴定，根据更多关于工伤可以主张人身损害赔偿吗的相关知识，接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。
　　一、工伤可以主张人身损害赔偿吗
　　发生工伤的职工，不能向用人单位提出人身损害赔偿，只能依照《工伤保险条例》的规定要求工伤保险待遇。只有侵权主体为第三人时，方可同时主张。
　　二、人身损...

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发生工伤能否要求精神损害赔偿

工伤能否主张精神损害赔偿，首先要解决工伤能否适用民法的问题？这个问题实际上是劳动法与民法的关系问题。理论上普遍认为，广义上的劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的各种法律规范的总称，包括《劳动法》、《工会法》、《民法通则》、《民事诉讼法》等调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律法规。因此，民法及其他法律中调整劳动关系的法律规定本身就是劳动法的一部分。其次，劳动法...

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发生工伤能要求精神损害赔偿吗

　　在职工因工受伤而精神遭到损害的时候，就会疑惑，发生工伤能要求精神损害赔偿吗？下面法律快车小编为你解答，希望能对你有所帮助。
　　精神损害赔偿的目的在于抚慰。受害者在得到工伤保险赔偿后，因其精神受到极大的刺激和伤害，还需精神抚慰，应给予一定的精神赔偿金。我国《安全生产法》、《职业病防治法》均规定工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外，仍有权依照民事法律向用人单位主张工伤赔偿。《最高人民法院关...

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