在劳动生活中,存在着这样一种情况:用人单位为了不支付给员工经济补偿金,采取其他方法迫使劳动者主动辞职。那么,劳动法员工被迫辞职有赔偿金吗?法律快车小编为您解答。
被迫辞职有赔偿金。
根据规定,用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金:
(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(二)未按照劳动合同约...
在公司的发展中,总免不了辞退这一事件的出现,辞退员工公司是要对员工做出赔付的,但是对员工做出的补偿也是分情况的,不同情况公司给予员工的钱也不一样。下面就让法律快车小编为大家带来的辞退员工要给劳动经济赔偿金吗的相关内容,一起来看看吧。
一、辞退员工要给劳动经济赔偿金吗
1、若单位属于以下情形的,应当向劳动者支付经济补偿金:
《劳动合同法》第四十一条:有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或...
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