加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。那么如何支付加班费?法律快车小编整理了以下相关内容希望能够帮助到你。
加班工资支付的情形如下,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法律依据:
《中华人民...
许振华:我是公司的人事干部,请问今年元旦如何放假?我们单位实行标准工时制,星期六、星期天休息,如果在放假的这几天加班的话,是否都要支付3倍的工资?
咨询员:今年元旦假期为1月1日-3日共3天,其中1月1日为法定假日,将12月31日(星期六)、1月1日(星期日)两个公休日调至1月2日(星期一)、3日(星期二),12月31日(星期六)上班。所以,1月1日上班的为法定休假日加班,根据规定,安排劳动者在法...
我们在工作中应该都有遇到过加班的情况,我国对加班费是有一定规定的。那么,加班不给加班费怎么办?下面法律快车小编为您详细解答。
根据《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按...
法定节假日的规定已经出台多年,今年的五一节又过完了。然而,针对法定节假日的工资发放问题,许多人依然不了解相关法律规定,也有许多人了解法律规定但在理解上存在争议。
笔者早在去年十月份就写了《法定节假日,究竟该如何支付工资》一文,不少读者在读到该文时,提出了不同的观点。普遍的意见是,笔者关于加班工资的支付的理解,似乎缺乏明确的法律依据。
有一点我们都没有异议,在法定节假日这几天,劳动者不论是否...
核心内容:用人单位安排劳动者加班时,应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班,就应执行法律对这种情况所作出的规定,否则都是违法行为,都是对劳动者权益的侵犯,应当依法承担法律责任。那么?劳动者应该如何追讨加班费呢?下面法律快车小编为您详细介绍。
所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于...
员工加班后,企业理当支付劳动者加班费。可是有的用人单位迟迟不支付加班费。那么劳动者如何追讨加班费呢?下面法律快车小编为你介绍劳动者如何追讨加班费,希望能对你有所帮助。
劳动者如何追讨加班费?员工追讨加班费,可以先与公司协商,协商不成的,申请劳动仲裁,不服劳动仲裁的可以提起诉讼。具体步骤如下:
第一、可以向劳动行政部门投诉。
第二、可以到下列调解组织申请调解:
(一)企业劳动争议调解委员...
公司要求员工加班的,不管是实行计时工资制度还是计件工资制度,都应该按照法律规定支付加班工资。那么加班未付加班工资该如何处理呢,法律快车小编为你答疑解惑。
加班未付加班工资该如何处理:
一、不按时支付工资怎么处理
《劳动法》第51条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
所谓“克扣”,是指用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任,保质保量完成...
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