最新裁员补偿规定

相关知识推荐

• 最新辞退员工，劳动法补偿办法，是如何执行
  要依据辞退的具体情况确定，如果是非过错性解除或者单位主动提出双方协商解除，根据《劳动法》规定，按每工

  自贡律师

  173人咨询过

  去咨询

• 企业裁员是否需要赔偿

  企业经济性裁员需要向被裁员劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

  劳动法
  
• 公司裁员，如何补偿了
  您好！国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的，这种结

  无锡律师

  184人咨询过

  去咨询

• 公司裁员没有赔偿怎么办

  公司裁员没有赔偿的，劳动者可以到当地劳动监察部门进行投诉，要求立案处理；或者直接申请向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

  劳动法
  
• 单位裁员经济补偿标准？
  解除劳动合同的经济补偿的标准依据《劳动合同法》第八十七条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的

  钦州律师

  318人咨询过

  去咨询
• 劳动法关于裁员的补偿
  根据《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依

  运城律师

  421人咨询过

  去咨询
• 被裁员补偿多少钱，我被公司裁员了想问一下劳动法裁员补偿标准是
  你好，是什么原因被裁员了，一般是1年补偿1个月的。Lx

  湖南二十一世纪律所律师

  48261人咨询过

  去咨询
• 裁员补偿标准，公司裁员是按照什么标准补偿
  支付补偿金一年一个月的工资。

  李建成律师

  559772人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  #劳动法
• 单位裁员，怎么补偿
  解除劳动合同关系，每工作一年应当支付一个月的工资作为经济补偿金。

  赵增强律师

  24427人咨询过

  去咨询

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  #劳动法
• 单位裁员，怎么补偿
  如果没有合理的原因裁员，一般要支付10个月的工资做为赔偿金。

  李晓光律师
• 一直没有缴纳保险，该怎么办？
  社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关

  嘉兴律师

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  #劳动法
• 无缘无故被停职，怎么投诉？
  目前我国法律关于村干部停职的时间没有明确的规定，要根据村干部停职的原因而定停职的时间。村民委员会成员

  泰安律师

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  #劳动法
• 我是今年的大学毕业生。我签署了中铁三方协议，如果我不想工作两
  有的，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位

  中山律师

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  #劳动法
• 建筑公司有加班费吗？
  建筑公司加班确实应支付加班费。依据《劳动合同法》规定，休息日加班应支付双倍工资，法定节假日加班应支付

  德宏州律师

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  #劳动法
• 中山市退休教师死亡丧葬费是多少
  以当地社保部门答复为准

  阳江法律问答顾问律师
• 东莞厚街镇劳动监察大队的电话多少?
  你好，具体哪一个区的劳动监察，可以网上查询

  江门法律问答顾问律师
• 北碚区24小时法律咨询需要多少钱
  你好！根据情况而定

  重庆法律问答顾问律师
• 固原询问律师怎么收费
  你好！根据情况而定

  石嘴山法律问答顾问律师