拖欠工资的赔偿有以下三种:1、支付劳动者应得工资报酬的25%的额外经济补偿金;2、支付劳动者应得的工资,经济补偿金;3、支付劳动者1-5倍的赔偿金。那么个人拖欠工资赔偿?法律快车小编整理了以下相关内容希望能够帮助到您。
拖欠工资是在工作中经常会遇到的,但是用人单位拖欠工资的行为是违法的。那么,拖欠工资的赔偿是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
2、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低...
在平常工作中拖欠工资是很常见的事情。那么,用人单位拖欠工资的赔偿是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资,侵害劳动者合法权益的,应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总合的1至...
拖欠工程款是当前建筑市场不规范、竞争环境恶化的突出表现,这一顽症,使施工企业深受其害。针对此种现状,全国政协委员、建设部原副部长谭庆琏大声疾呼:拖欠工程款的问题已经到了非解决不可的地步了。
谭庆琏说,此次朱镕基总理的《政府工作报告》中,把整顿各类市场包括建筑市场作为很重要的事情来讨论,可谓正当其时。建设部从1995年开始,把整顿、完善有形建筑市场作为一件大事来抓,实行一站式办公,一条龙服务,...
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