核心内容:在法律实践中,企业拆迁补偿主要分为三部分:一是拆迁资产补偿,包括无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿;二是拆迁费用补偿,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用;三是基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。下面由法律快车的小编为您详细介绍,感谢您的关注...
对停产停业损失补偿方式具体分为以下几种:
1、以被征收房屋的总体价值的一定比例计算。
2、按房屋面积计算。
3、根据经营收入、利润等指标确定。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第17条:作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
(一)被征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府...
养殖场如果正在经营着,那么国家规哦,需要对其进行拆除的话,是会有一定的拆迁补偿的,但是具体的补偿有哪些?关于养殖场补偿方面规定是怎样的?这方面是需要我们去了解的。那么养殖场停产停业损失补偿标准,接下来就让法律快车小编针对这些做出详细的介绍。
养殖场关停有以下补偿:
(一)关停养殖场的土地补偿费,按该土地年产值的五倍计算;
(二)安置补助费以及农村村民住宅...
企业在发展过程中可能会面临拆迁的事情,企业公司对于员工的相关变迁,应当及时地通知,那企业拆迁职工安置补偿法律是怎样规定的呢?下面法律快车小编为你解答疑惑。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单...
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