劳务合同自然终止赔偿。但如果用人单位维持或提高原有的劳动环境,劳动者依然决定不与用人单位续订劳动合同,且用人单位对劳动者不续订合同不存在过错的,用人单位不需要赔偿。接下来就由法律快车小编为您介绍相关内容,希望能对您有所帮助。
合同可以订立,那么也是可以终止的,双方当事人之间如果因为一些特殊的原因导致合同必须终止也不是不可以,不过因为一方的原因导致的合同终止,可能会导致另一方受到损失,那么终止合同是否需要赔偿?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
一、终止合同是否需要赔偿解除合同后是否都承担损害赔偿责任,可以分别不同情况:
1、协议解除合同的,当事人在协议中免除了对方损害赔偿责任的,协议生...
用人单位为了留住一些人才可能会和这部分员工签订长期合同,那要是用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,按照劳动法的规订用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金的。相信大家都很想要了解,那么让我们带着这些疑问,来看看下面由法律快车的小编为大家带来长期合同解除赔偿多少钱的详细内容吧。
一、长期合同解除赔偿多少钱
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
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