拖欠工资,用人单位违反法律规定,超过用人单位与劳动者约定的支付工资的时间发放工资的行为。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当每月至少发放一次工资。实行月薪制的用人单位,工资必须按月发放;实行小时工资制、日工资制、周工资制的用人单位,应依照约定按小时、按日或者按周发放工资。那么,公司放假不给员工工资合法吗?法律快车小编整理了以下相关内容希望能够帮助到你。
相关知识推荐
公司不发工资怎么解决
我们知道在工作中用人单位都应该在规定时间内支付劳动者工资的,但是往往还是有公司拖欠工资的情况,也是很
公司不发工资能直接走吗
如果公司不发工资,劳动者能够立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。用人单位有下列情形之一的,劳动者能够单方面解除劳动合
单位不发工资怎么办
单位不发工资怎么办如果用人单位不发工资,劳动者可以通过当地的劳动部门去投诉,或者通过仲裁解决,应该支
公司不发工资可以直接走人吗
在单位中,有时候会发生公司不发工资的情形,这让劳动者很困扰。有的人可能会疑惑,公司不发工资可以直接走
工作不发工资怎么办
工作不发工资,劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请
单位不发工资怎么办
有的劳动者在辛辛苦苦工作之后,结果发现单位不发工资。那么单位不发工资怎么办呢?下面法律快车小编为你解
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我