公司由于和劳动者存在劳动合同上的劳动关系,因此公司即用人单位是不过随意对劳动者进行解雇亦或是裁员的,但裁员是有合法情形,不过需要支付经济补偿金。那么裁员具体赔偿是怎样的?下面为您介绍。
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公司裁员如何补偿
公司裁员补偿按照其单方面解除劳动合同标准计算,《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准。
裁员赔偿怎么算的
公司裁员的,赔偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不
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