劳动者与公司的关系虽然在法律地位是平等的,劳动合同与劳动法都是给予双方同等的权利义务的,但是在实践中,劳动者还是存在一定的劣势的,因此我国法律对于劳动者还是较为保护的,那么煤矿工人受十级工伤怎么赔偿?接下来法律快车小编就为您整理了这方面的知识,欢迎浏览。
煤矿工人容易发生工伤。煤矿工人十级工伤怎么赔偿呢?下面法律快车小编为你介绍煤矿工人十级工伤怎么赔偿,希望能对你有所帮助。
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳...
如果遇到工伤,公司是应该给予赔偿的,那么九级工伤怎么赔偿呢?让我们一起来看看吧!
九级工伤最主要有四项大的赔偿(医疗费一般是公司付了的,不包含在赔偿里面了):
1.一次性工伤九级伤残补助金:9个月本人工资;
2.一次性工伤九级伤残就业补助金,各个省标准不一样,以中间值估计在6个月的社会平均工资;
3.一次性工伤九级伤残医疗补助金,各个省标准不一样,以中间值估计在6个月的社会平...
劳动者在工作过程中遭受了工伤,是需要先对伤残级别做出鉴定,然后对应的进行赔偿。那么十级工伤怎么赔偿呢?法律快车小编为你答疑解惑。
十级工伤怎么赔偿:
一、十级工伤赔偿标准
1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计...
煤矿工人容易发生工伤。煤矿工人十级工伤怎么赔偿呢?下面法律快车小编为你介绍煤矿工人十级工伤怎么赔偿,希望能对你有所帮助。
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳...
关于工伤九级伤残能赔几万的问题,下面我做简要介绍。
首先,根据广东省工伤保险条例的规定,一次性伤残补助金为九个月的本人工资;如果伤者依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,还有一次性工伤医疗补助金为二个月的本人工资,和一次性伤残就业补助金为八个月的本人工资。总共是19个月本人工资。
其次,因每个伤者的工资水平不同,而赔偿标准是19个月伤者工资,因此每个伤者的赔偿总额都不同,这需要在主张赔偿时临时核算。
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