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劳动合同履行地变更条件是什么

法律快车官方整理
2018-07-27 12:09
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根据《劳动合同法》第十七条的规定,劳动合同应当约定工作地点,那么劳动合同履行地变更条件是什么?企业可以对职工进行适当奖励和必要的惩罚等。法律赋予用人单位自主用工的权利,目的在于使单位能根据自身生产经营的特点,按照自己的意志选择合适的员工为其服务,最终达到整个企业经济效益的最大化。

劳动合同履行地变更条件是什么
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