我们都知道公司安排劳动者加班后一般都会支付一定的加班费,那么,公司加班不给加班费合法吗?接下来法律快车小编就为大家收集了这方面的知识,希望能够帮到大家。
我们都知道公司安排劳动者加班后一般都会支付一定的加班费,那么,公司加班不给加班费合法吗?下面法律快车小编为您解答。
用人单位安排劳动者加班,但是不给加班费,这是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。
如何申请劳动仲裁:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据...
现在的职场,加班的现象非常普遍,可是工资条也没有加班费这一项。那么加班不给加班费合法吗,法律快车小编为你答疑解惑。
加班不给加班费合法吗
公司加班但是不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;...
现在这个社会,几乎每个人都加过班,唯一的区别就是给不给加班费。那么加班不给加班费合法么,法律快车小编为你答疑解惑。
加班不给加班费合法么:
公司加班但是不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份...
加班在现在高速发展的中国是常有的事情,对于劳动者而言在快节奏生活的当下加班还是有很多人愿意接受的,但是最怕就是加班还没有加班费,这是最痛苦的事情之一,如果出现加班不给加班费的情况我们是可以通过法律手段维护自己的权益的。下面法律快车小编为大家介绍下元旦加班不给加班费怎么办。
一、元旦加班不给加班费怎么办单位不给加班工资,劳动者追讨加班工资要灵活选择途径。
1、协商。与用人单位进行协商解决...
核心内容:加班工资需要缴纳个人所得税吗?根据个人所得税法的规定,加班工资不属于国家统一规定发给的补贴、津贴,应并入工薪收入依法征税。法律快车编辑为您整理相关内容,仅供参考。
个人在国家法定节假日加班取得两倍或三倍的加班工资,是否属于“按照国家统一规定发给的补贴、津贴”,免缴个税?
加班费应并入工薪收入依法征税
根据《个人所得税法实施条例》第十三条规定,《个人所得税...
根据《劳动法》第44条的规定,有下列情形之一,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工作报酬。
一,安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资的150%支付劳动报酬。
二,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%支付工资报酬。
三,法定休息日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%工资报酬。
即节假日加班工资标准计算如下。
一,休息日加班工资计算。小时加班工资标准等于劳动合...
2003年9月18日,于先生到体育用品公司工作。同年10月19日,双方签订了一年劳动合同。双方约定,体育用品公司如安排加班,应安排同等时间...
企业的竞争压力不断增加,很多企业想尽各种办法来提高自己的综合实力。现在在职场生活中,加班并不是一件陌生的事情。一般加班都是需要公司支付加班费用的,那么辞职了公司不给加班费违法吗?接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。
一、辞职了公司不给加班费违法吗1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复...
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