我先后两次填写劳动合同书，并交于公司负责人，但一直没有经用人单位签字盖章的合同书反回到我手中，也未知晓用人单位是否与我确已签订劳动合同的通知性文件，算和用人单位签订劳动合同吗？这样的合同有效吗？用人单位是否该向我发二倍工资呢？ 说明：有没有签订，只有用人单位单方面说了算，上了快3年班了，我还是不确定是否与用人单位签订了劳动合同。反正两次填写的合同不满足劳动法第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。     劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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