四平工伤索赔法律咨询

四平
工伤索赔
在工地头皮缝了10多针算什么伤
对于在工地头皮缝了10多针的情况，常见的处理方式包括申请工伤认定和劳动能力鉴定。选择处理方式时，应优先考虑保障个人权益，确保得到应有的工伤赔偿和医疗待遇。同时，也要注意及时治疗和康复，以减轻伤口对生活和工作的影响。
松原法律问答顾问
松原法律问答顾问律师
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工伤一次性伤残补助金包括什么
工伤伤残鉴定后的一次性伤残补助金一般是要公司领取，之后给个人。一次性伤残补助金是社保在劳动能力等级鉴定结论出来之后，按照结论给付给工伤职工的补助金，虽然是给付给职工的
通化法律问答顾问
通化法律问答顾问律师
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四平二级工伤伤残赔偿标准与计算方法，法律上怎么规定的
法律分析：工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，伤残等级不同，赔偿项目也不同。四平工伤赔偿的多少，是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
通化法律问答顾问
通化法律问答顾问律师
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我们在工厂上班，在有甲醛接触环境中工作，干了三年，换上了，癌症，这算不算是职业病呢
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职工患职业病的，可以申请工伤认定，依法享受工伤保险待遇。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》第二条本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。
辽源法律问答顾问
辽源法律问答顾问律师
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劳动工伤问题，怎么上诉申请赔偿
您好，建议您及时准备病历、诊断证明等相关材料向单位所在地劳动部门申报工伤认定，后续根据伤残等级向单位索赔。
余联刚
余联刚律师
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伤残鉴定下来了保险公司理赔钱也到账了，还想自己重新申请工伤，先前保险公司理赔的伤残等级我嫌太低了还想重新再做一遍劳动能力等级鉴定可以吗
完全可以，两个法律关系。分别主张权利。
苑海森
苑海森律师
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在学校上班的时候得了脑出血
治疗正常走医保就行，这种情况不构成工伤
苑海森
苑海森律师
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在工厂上班缝了九针该怎么要赔偿
1、工厂上班期间受伤属于工伤，费用由工伤保险支付，用人单位没买保险的，由用人单位支付。申请手续由用人单位办理，用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。法律依据：《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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十级工伤怎么赔偿
计算需要具体医疗票据等
赵国艳
赵国艳律师
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中午回家休息下午没来上班晚上她给我对象发信息说高烧不退，我们平时相处的挺好他对象还不在身边，又说手麻我们还要一直花住院费吗？
若这些症状与触电有关，你们还得花。
苑海森
苑海森律师
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我是高铁餐车员工，端汤时不小心烫伤旅客，公司让我一个人赔偿
你好，协商不成可以起诉处理
延边州法律问答顾问
延边州法律问答顾问律师
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我父亲70多岁给老板在工地干活受伤，起诉要求赔偿医药费伙食费和护理费，都需要什么材料
主要需住院病历，根据往院票据及天数算金额。
苑海森
苑海森律师
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腿骨折的工人一般赔偿多少钱？
法律分析：工伤骨折赔偿款需根据伤残级别以及自身工资水平而定的，一般而言，工伤骨折都可获得以下补偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。被评了伤残有三项赔偿：一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
白城法律问答顾问
白城法律问答顾问律师
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我父亲被公司雇佣在园区开吊机，这个算是工伤吗，需要我父亲在医院陪护吗
算工伤，是否让你父亲陪护，看公司如何安排。
苑海森
苑海森律师
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工伤住院一天赔偿多少钱
工伤赔偿标准为：1、医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%）2、住院伙食补助费：住院天数×100元/天×70%（社保支付）3、交通费：300-1000（社保支付）4、停工留薪工资：本人工资×停工留薪期（以劳动局鉴定为准）（单位支付）5、护理费：住院天数×50元/天（单位支付）6、一次性伤残补助金：本人工资×7个月（社保支付）7、一次性医疗补助金：本人工资×1个月（社保支付）8、一次性伤残就业补助金：本人工资×4个月（单位支付）备注说明:1、“本人工资”是指受伤前12个月的平均工资；2、如果单位没有为劳动者购买社保，以上所有赔偿均有单位承担；3、如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资，差额部分由单位补齐。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
通化法律问答顾问
通化法律问答顾问律师
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工伤认定的实际条件是什么
工伤的认定条件包括：（1）职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（4）患职业病等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
长春法律问答顾问
长春法律问答顾问律师
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工伤认定申请需要的材料包括哪些
申报工伤提供以下文件：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定的依据：《工伤保险条例》第十四条、第十五条。《工伤保险条例》第十八条法律依据：《工伤保险条例》第十八条《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表；(二)与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系)的证明材料；(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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工伤用合作医疗报销医疗费用，还能申报工伤吗？
能不能申请工伤认定，要看是不是属于工伤的情形，如果发生工伤事故后，可以申请工伤认定，但工伤事故不能用农村合作医疗保险报销费用。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
延边州法律问答顾问
延边州法律问答顾问律师
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施工现场被砖块砸伤，怎么赔偿
【法律分析】在建筑工地受伤要求赔偿，可以选择两个途径。一是走民事诉讼，也就是以雇佣关系进行，这个需要有伤残等级鉴定，可以直接到法院要求赔偿。二是走劳动关系，要求认定工伤，然后做劳动能力鉴定，出来级别以后，要求工伤待遇。这两个途径应当视情况进行确定，如果说用工主体比较明确，走劳动关系比较好一些；如果是包工头性质的就走民事起诉。民事赔偿数额相比走工伤待遇的程序所得到的待遇要少一些，具体数额要以受伤程度做为参考，伤残级别越高待遇就越高，一般包含医药费、护理费、伙食补助费、停工留薪期工资、一次伤残、医疗、就业补助等。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
白城法律问答顾问
白城法律问答顾问律师
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我的工伤鉴定已经做了好几年了，离开的时候可以向公公要求工伤赔偿吗？
需要有相应的认定及证据材料
通化法律问答顾问
通化法律问答顾问律师
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现场工人突发脑梗塞包工头是否承担责任
你好，先进行工伤认定，再计算赔偿问题
白城法律问答顾问
白城法律问答顾问律师
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乙方意外死亡，请问甲方要赔多少钱？
对因工作原因死亡的受害人所赔偿的死亡赔偿金应当有其所有近亲属共同取得，自行协商分配。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
延边州法律问答顾问
延边州法律问答顾问律师
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个人申请工伤需医院出具哪些材料
个人申报工伤需要提交的材料有：1、与用人单位存在劳动关系证明材料；2、医疗诊断证明或职业病诊断证明书；3、伤者居民身份证或死者居民身份证；4、见证人的证人证言和证人工作证复印件；5、伤者或死者家属委托律师或其他人代理申请工伤认定的还应提交律师事务所函等。法律依据：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表；(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
白城法律问答顾问
白城法律问答顾问律师
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你好，我朋友那边租的工厂有个升降电梯，干活的工人上去了后面导致工人脑死亡，这样的房东有责任吗
你好，单位要赔的
通化法律问答顾问
通化法律问答顾问律师
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根据法律规定工伤认定后公司会罚款吗
你好，具体以处罚部门为准
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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工伤事故发生后正确处理方法
结合具体的受伤情况确定
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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您好！我之前在四平党校上过班，有缘让我在这看到您的名字，我咨询临时打工工伤赔偿
你可以向当地劳动监察大队投诉
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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骨关节骨裂能定十级伤残吗
伤残等级是指一个人的伤残程度，是根据伤残的严重程度来判定的，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。骨裂有的可以评到伤残级别，得看伤口的愈合程度，是否影响以后的肢体功能。伤情稳定之后再去申请做人身损害鉴定。如果是工伤，不构成伤残的话，工伤保险基金或单位应当支付医疗费等费用;如果构成伤残，还应当依据《工伤保险条例》给伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。停工留薪期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。交通事故或者其他人身损害遵循类似的原则进行赔偿。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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我在工地干活受伤经过四平法院调结医疗费已经三年了还没有要回来！我能怎么办？
有调解书吗？有申请法院执行。
张帅
张帅律师
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您好，我想咨询一下伤残鉴定
您好，根据您的描述，造成什么样的伤害情况？现在案件进展到哪一了？有没有公安机关介入案件？有没有做伤情鉴定？有没有报案？伤情鉴定要以公安机关指定的鉴定机构出具的为准。如果伤情鉴定的结果是轻微伤，打人者有可能被行政拘留。伤情鉴定的结果在轻伤二级或以上，则打人者有可能涉嫌故意伤害罪，轻伤一人会被判处三年以下有期徒刑。您的描述较为模糊，建议您详细描述。
赵磊
赵磊律师
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你好我工伤已认定，劳动能力等级下来了，下一步怎么走
"处理流程1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、对工伤认定不符的，可以提起行政复议或行政诉讼。3、伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。4、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。5、根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定进行赔付。"
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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工地上班导致八级伤残，有个商业险，能理赔多少钱
对于工伤赔偿，应根据伤残等级，赔付的项目和标准各有不同，有些是企业出，有些是由工伤保险基金出。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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在施工现场，脚底粉碎性骨折。伤残能鉴定吗？那么误工费和营养费怎么算呢？
可以鉴定伤残的，营养费一天30，伙食补助一天100，误工按你行业标准计算
张帅
张帅律师
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我爸是临时工，今天在工地第一天上班，尾骨骨折、盆骨多处骨折！而且照片还不是事发现场！他们说要走工伤！
发生工伤后，应当及时就医。并可以要求用人单位在职工事发之日或诊断为职业病之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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我左九三年给我父亲放树摔伤，就不在出医药费了，他现在有社保开支，我还可不可以向他追讨工伤伤残赔偿金。
人身伤害赔偿有个诉讼时效一年。
张帅
张帅律师
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在中铁局工作，请假回家期间突发脑溢血，家里有患病妻子，和正在上学的孩子，公司会有什么相应的补助方式？
根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同，各地所领取的赔偿金额也不一样。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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你好我是一名大车司机，一直到现在公司还没有赔付我，就是一直在打官司拖着我，请问我的怎么办这个事
打官司没有结果吗？正常应打工伤，建议见面详谈。
苑海森
苑海森律师
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工伤官司公主岭那家律师最好
要根据具体的案情来定
保山法律问答顾问
保山法律问答顾问律师
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在单位坠楼身亡的，平时单位就老加班，证明不了是意外死亡，是不是应当承担责任承担赔偿责任
劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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在饭店打工没有合同，被工友砍了，饭店有责任嘛
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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退伍兵被安置办错误二次安置，希望通过法律维权，具体要怎么做？
你好：可以起诉看证据了
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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公交车司机操作失误是乘客住院，一系列的费用该公司承担还是司机承担
如果旅客受伤是在运输过程之中发生的，且旅客的受伤并非自身原因导致的，承运人则应承担损害赔偿责任；包括医疗费，误工费，护理费，交通费，营养费等。依据《合同法》302条规定：承运人对运输过程之中，旅客的伤亡承担损害赔偿责任。但伤亡是因旅客自身健康原因，或承运人证明旅客的故意或重大过失造成的除外
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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工地干活手指断了又接上，可以赔偿多少钱？
对于工伤赔偿，双方能够协商达成一致的按协商结果进行赔偿，不能达成一致的在按照相关规定进行。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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我是在柳河公路边施工的时候受伤了，现在包工头不给拿医疗费了
不给拿医药费，你可以到法院起诉他
李宝山
李宝山律师
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单位工作摔伤导致腰间盘和颈椎突出
在根据当前明确的职业病目录名单，腰椎间盘突出不属于职业病范围，所以职工因长期伏案工作患上此病的，将不能认定为职业病。按《职业病防治法》规定，职业病需具备以下条件：患病的主体范围包括企业、事业单位或个体经济组织的劳动者，如果不属于劳动者的话，那么即不属于该范围
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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敬老院老人有病谁承担费用
一般由家属承担，但还要看具体原因
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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当时是轻伤，第二天学校组织拔河比赛，拔完也没觉得怎么样。请问我这种情况算工伤吗？
如果你学习是单位组织的，就应该算工伤
李宝山
李宝山律师
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在单位门牙摔掉半颗报工伤能赔偿多少钱，单位想报意外能赔偿多少
根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同，各地所领取的赔偿金额也不一样。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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在工地脚被砸断筋了，还有一个骨裂了，这怎么赔偿
因工作原因导致脚被砸断需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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在工地上班，脚筋被砸断了，有一个骨裂了，还得需要植皮，这是几级伤残啊
劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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我家雇工人干活在我家喝的酒，回家骑车死亡，我有责任吗
若是单方事故，你家有责任。综合分析，建议见面详细咨询一下。
苑海森
苑海森律师
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工地干活脚砸伤了缝了六针还有点轻微骨折应该怎么处理。没有劳动合同
如果在工作过程中受伤，属于工伤，去申请工伤认定，然后申请劳动能力等级鉴定。
四平法律问答顾问
四平法律问答顾问律师
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