江苏法律咨询

江苏
问题分类
请问工业园区属于那个部门管理
工业园区管委会是归属工业园区的所在地的人民政府管辖,也是政府行政机关一部分。管理委员会,一般又简称管委会、管委,主要是指组织中执行某些管理职能的一组人或者一定的行政功能区域。法律依据:《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》第五十九条县级以上的地方各级人民政府行使下列职权:(一)执行本级人民代表大会及其常务委员会的决议,以及上级国家行政机关的决定和命令,规定行政措施,发布决定和命令;(二)领导所属各工作部门和下级人民政府的工作;(三)改变或者撤销所属各工作部门的不适当的命令、指示和下级人民政府的不适当的决定、命令;(四)依照法律的规定任免、培训、考核和奖惩国家行政机关工作人员;(五)执行国民经济和社会发展计划、预算,管理本行政区域内的经济、教育、科学、文化、卫生、体育事业、环境和资源保护、城乡建设事业和财政、民政、公安、民族事务、司法行政、监察、计划生育等行政工作;(六)保护社会主义的全民所有的财产和劳动群众集体所有的财产,保护公民私人所有的合法财产,维护社会秩序,保障公民的人身权利、民主权利和其他权利;(七)保护各种经济组织的合法权益;(八)保障少数民族的权利和尊重少数民族的风俗习惯,帮助本行政区域内各少数民族聚居的地方依照宪法和法律实行区域自治,帮助各少数民族发展政治、经济和文化的建设事业;(九)保障宪法和法律赋予妇女的男女平等、同工同酬和婚姻自由等各项权利;(十)办理上级国家行政机关交办的其他事项。
无锡法律问答顾问
无锡法律问答顾问律师
0人看过
在厂里被记大过是什么意思
在企业或工厂中,"记大过"是一种纪律处分措施,通常用于员工违反了公司的重要规章制度或者在工作中有严重的失职行为。这种处分意味着员工的错误行为已经被正式记录在案,并且可能会对其职业生涯产生长远的影响。具体来说,记大过可能包括以下几个方面:严重性:记大过通常是对较为严重的违规行为的处罚,比如盗窃公司财物、故意破坏生产设备、重大工作失误导致公司损失、严重的职业道德问题等。影响:被记大过的员工在公司内部的形象和信誉会受到损害,这可能会影响到他们未来的晋升机会、奖金发放甚至是劳动合同的续签。后果:在一些公司中,记大过可能会伴随着经济处罚,如扣除部分工资或奖金。此外,这种处分有时也会作为进一步解雇员工的依据。记录:记大过的记录通常会被保存在员工的个人档案中,这意味着即使员工更换工作,这一不良记录也可能会跟随其至新的工作单位。改正机会:尽管记大过是一种严厉的处罚,但许多公司仍会给员工改正的机会。员工需要通过表现良好的工作和遵守规定来弥补过失,以便在未来撤销或减轻这一处分。申诉权利:员工在被记大过之后,通常有权提出申诉。公司应该提供一个公正的程序,让员工有机会解释情况或提供反证。
钱承
钱承律师
0人看过
1/368