保亭县调岗降职降薪法律咨询
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确定劳动关系一般没有时效性,如果已经辞职了,那么确认劳动关系的仲裁时效是一年的时间。申请劳动仲裁的时候证明劳动关系的证据有应聘登记表、入职登记表、录用通知书等等。
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劳务派遣合同纠纷应否向仲裁申请
劳务派遣合同纠纷
是可以申请劳动者仲裁的。劳务派遣合同的解除方式包括劳动者与派遣单位协商解除、劳动者单方面解除等。根据我国法律规定,签劳务派遣合同是有五险一金的。
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