咨询详情

在医院上班，试用期说的两个月，现在都快三个月了，还没找我签劳动合同，并且第三月应该发放第二个月的奖金的，也以各种理由不发奖金，请问这违反了劳动法吗？我该怎么去维权？谢谢

其他 2015-01-17 23:49 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，用人单位自用工之日起一个月之内应该和员工签订劳动合同，超出一个月未签劳动合同的，您可以要求支付双倍工资。
    【追问】还有几天就一个月了，因为医院与本人劳动纠纷，本来想辞职怎么办？
    丁嫣律师

    丁嫣律师认证

    2015-01-16 14:58

     咨询我
  • 你好，协商不成，申请仲裁。 第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资，法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者因单位违法行为而提出辞职，可要求单位支付经济补偿金,满一年赔一个月工资。 第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金和年休假工资的。 第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。 如何处理和操作，建议到律所由律师为你免费提供法律帮助。带上现有的材料。 如需进一步咨询，欢迎随时与我联系
    饶太益律师

    饶太益律师

    2015-01-17 23:49
  • 你好，此单位的行为违反劳动法，没签劳动合同你可以向当地劳动监察部门（人社局的劳动监察科室）举报，并申请劳动仲裁，要求双倍工资和相应社保。请采纳。
    百思得团队律师

    百思得团队律师

    2015-01-16 14:31
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台盐城律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
江汉区律师 硚口区律师 汉阳区律师 武昌区律师 江岸区律师 青山区律师 洪山区律师 东西湖区律师 新洲区律师 蔡甸区律师 江夏区律师 黄陂区律师 汉南区律师
仙桃律师 天门律师 神农架林区律师 潜江律师 恩施州律师 随州律师 咸宁律师 黄冈律师 孝感律师 鄂州律师 荆门律师 宜昌律师 荆州律师 十堰律师 襄阳律师 黄石律师 武汉律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律咨询库 > 湖北咨询 > 武汉咨询 > 武汉咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟