咨询详情

我在公司上班3个月了(文员),公司一直没给我们签合同,没买保险(只有每个月付10元医补助),在第三个月发工资时,公司给了我一个理由说“公司发展不好,我这个职位又没什么事可做,所以要取消我现在这个职位”,我当时问经理说有没有什么补尝的,他说暂时公司没有这个制度,没有补的。可是后来第二天他们就开始在网上发布招聘文员信息,这就跟他们所说的理由自相矛盾,这就是间接把我开除了,我可以找他们给我补尝或赔尝吗?

调解 2010-07-23 10:42 人浏览
共4位律师解答
  • 收集证明劳动关系的证据,到劳动局投诉或申请劳动仲裁
  • 可以的,后两月为双倍工资,通天应支付你合理的经济补偿 如需委托律师办理,欢迎来电详细咨询
  • 可以的,你协商 不成须提起劳动仲裁要求其补偿。
  • 你好, 1、公司没有签订劳动合同,需支付你双倍的工资;没有购买保险,必须补缴三个月的保险,保险只有补缴没有经济赔偿金; 2、用人单位主动解除劳动合同,需补偿你一个月的基本工资; 3、协议补偿不成,建议向当地劳动局申请劳动仲裁,仲裁不用交仲裁费。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台长沙律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中