咨询详情

我2014年11月19日进入某服饰公司,10天半班,发了1060,早点7:30上班,晚上下班时间不稳定,八点,九点,十点,,,九点下班几率最高,中午晚上各半小时。12月份,28.5天班,三千一百多。过了适用期,我没签合同,去辞职,公司管理人说做到放假结清工资,然后我做到20150213号,2015年1月份28天班,1473块钱,(说是早上迟到两次要扣钱,扣多少我也不知道,7:30上班,25分开早会,),二月份455块。当初进去说三千左右,现在来个只有计件工资,我怎么找他说理,真的只能拿计件工资。每天加班上班那么长时间,真的。。。。不知道怎么办!拜托

其他 2015-05-29 07:05 人浏览
共1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台常州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中